De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug

Administrateur

Beteken iets voor ouderen als drijvende kracht achter het financiële beleid bij een christelijke zorgorganisatie en werk in een deskundig team met een goed salaris en de mogelijkheid tot een vast contract.

2573 - 3555
Salaris
20 uur
Per week
BARNEVELD
Locatie
HBO / WO
Opleidingsniveau

Beteken iets voor ouderen als drijvende kracht achter het financiële beleid bij een christelijke zorgorganisatie en werk in een deskundig team met een goed salaris en de mogelijkheid tot een vast contract.

Vacature ingevuld

Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Administrateur is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij christelijkevacature.nl genoeg andere vacatures.

Open Sollictatie

Bekijk andere vacatures

Functieomschrijving

Als onderdeel van een deskundig en toegewijd team draag je bij aan het bedrijfseconomische en financiële beleid van onze organisatie. Je houdt je bezig met de coördinatie van verschillende administratieve deelgebieden, zoals de financiële administratie, bouwprojecten en bewonersfacturatie. Je gebruik je analytisch vermogen om strategische beslissingen te nemen en speelt een essentiële rol in het opstellen van de begroting. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het beheer van het boekhoudsysteem en adviseer je de leiding over subsidies, software-ontwikkelingen en externe voorschriften. Je krijgt de kans om te groeien in een omgeving waar je waarde voor ouderen kunt toevoegen.

Over de werkgever

Onze organisatie heeft een sterke focus op het werken voor en met oudere cliënten. Wij hechten veel waarde aan deskundigheid en passie voor het vak. Iedere medewerker draagt zijn steentje bij, op directe of indirecte wijze. We voorzien ook in een inspirerende werkomgeving die aansluit bij de christelijke identiteit.

Ervaring

Je hebt het: het diploma, de kennis, en het talent om te gedijen in een financieel-administratieve functie. Sterke vakkennis van (zorg) financiën en administratieve processen zijn de sleutel tot jouw succes. Je blijft op de hoogte van relevante externe subsidiemogelijkheden en fiscale wet- en regelgeving, en je kunt soepel omgaan met relevante automatiseringspakketten. Je werkethiek wordt gekenmerkt door nauwkeurigheid en oplettendheid, en je capaciteit om verbanden te leggen en overstijgend te denken resulteren in effectieve probleemoplossing. Bovendien past de christelijke identiteit van onze organisatie perfect bij jou.

Arbeidsvoorwaarden

* Een competitief salaris, variërend van €2573 tot €3555 per maand. * Je kunt ook rekenen op 20 dagen vakantie per jaar om te ontspannen en je op te laden. * Daarnaast bieden we een eindejaarsuitkering van 8,33% van je salaris, als extra waardering voor je harde werk. * We bieden je een contract voor een jaar, met de mogelijkheid tot een vast contract als er een goede match is. * Tot slot zul je deel uitmaken van een leuk en gedreven team, waar je de kans krijgt om op professioneel gebied te groeien en je capaciteiten te benutten.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.