De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina

Begeleider Intensieve Begeleiding (EMB groep) – Hardenberg

Stichting Sprank biedt zorg en ondersteuning aan mensen met een verstandelijke beperking. Bij Sprank is de liefde van God de drijfveer voor betrokken en professionele zorg. Ons doel daarbij is samen leven vol betekenis. Bij Sprank komen werk en geloof samen.

2727 - 3678
Salaris
10 -
18 uur
Per week
hardenberg
Locatie
vocational
Opleidingsniveau

Stichting Sprank biedt zorg en ondersteuning aan mensen met een verstandelijke beperking. Bij Sprank is de liefde van God de drijfveer voor betrokken en professionele zorg. Ons doel daarbij is samen leven vol betekenis. Bij Sprank komen werk en geloof samen.

Vacature ingevuld

Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Begeleider Intensieve Begeleiding (EMB groep) – Hardenberg is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij christelijkevacature.nl genoeg andere vacatures.

Open Sollictatie

Bekijk andere vacatures

Functieomschrijving

Begeleider Intensieve Begeleiding op een EMB groep

Mensen met moeilijk verstaanbaar gedrag hebben extra begeleiding nodig in het leven. Als begeleider zorg jij ervoor dat ze zich gezien en gehoord voelen. Je bouwt een band op zodat het onderling vertrouwen groeit. Kan jij de bewoner goed aanvoelen en je begeleiding daarop aanpassen? Ga samen met de bewoners op zoek naar de onderliggende vraag achter het gedrag.

Vlasakkerstaete groep 3 in Hardenberg

Bij Sprank werken christenen in hart en zorg. Samen begeleiden we mensen met een beperking in een betekenisvol leven. Je werkt als professional samen met familie en anderen die bij de cliënten horen.

Vlasakkerstaete is een locatie in Hardenberg. Hier wordt wonen en dagbesteding geboden.

Groep 3 is een woongroep van 10 bewoners met de leeftijd van 18 tot 65 jaar. De hulpvragen zijn zorg gerelateerd (van ondersteunen tot complete overname) en gaat gepaard met (intensieve) begeleidingsvragen. We bieden 2 cliënten meerzorg. Er zijn een aantal verpleegtechnische handelingen, o.a. maagsonde en darmspoelen. Hiervoor wordt je geautoriseerd.

De doelgroep is EMB. We begeleiden vanuit sociaal emotioneel niveau. Deze ligt gemiddeld rond een jaar. Er wordt veel nabijheid geboden. De cliënten kunnen verbaal niet veel aangeven en de begeleiding moet daarom een kei zijn in het begrijpen en vertalen van het non-verbale gedrag van de cliënt. Op groep 3 werken we met de methode Programma Perspectief.

Je komt terecht in een team dat elkaar helpt en versterkt. Er zijn collega’s die er net werken en collega’s die al (enkele) jaren ervaring hebben. Je werkt veel samen en overlegt tijdens de dienst ook met elkaar. Het team wil graag leren, staat open voor feedback, nieuwe inzichten en nieuwe collega’s. Het team is ook bereid om kennis te delen.

Over de werkgever

Wat ga je doen?

Samen met je team ben je verantwoordelijk voor het begeleiden en ondersteunen van de bewoners op basis van het ondersteuningsplan dat geschreven wordt aan de hand van methode Programma Perspectief. Als begeleider IB op een EMB groep, begeleid je de bewoners als groep óf 1 op 1. Je kunt zelfstandig een dienst draaien, maar er zijn op andere groepen altijd andere collega’s aanwezig bij wie je terecht kan.

 

  • Je ondersteunt de bewoners in een betekenisvol leven. Iedereen is anders en daarom is onze begeleiding maatwerk.

  • Je begeleidt de bewoners in hun dagelijks leven en helpt hen bij het reguleren van emoties.

  • Je ondersteunt de bewoner met kleine ontwikkeldoelen die hun leven verrijken.

  • Je ondersteunt en begeleidt cliënten bij hun dagelijkse activiteiten en lichte ADL taken zoals douchen, tandenpoetsen, aankleden.

  • Je ondersteunt cliënten bij het onderhouden van hun sociale netwerk.

  • Je werkt gegevens bij in het ECD (elektronisch cliëntendossier).

  • Je maakt (kwartaal-) rapportages en maakt en bewaakt cliëntbegrotingen, onder verantwoordelijkheid van de persoonlijk begeleider.

De diensten

Op groep 3 werken we door de week van 07.00 tot uiterlijk 10.30 uur. In de avond begint de eerste dienst om 15.15 uur en de laatste dienst werkt door tot 22.30 uur.

In het weekend is er de hele dag begeleiding aanwezig.

 

Je werkzaamheden bestaat ’s morgens uit bewoners uit bed halen en klaar maken voor de (werk)dag. Daarna opruimen en rapporteren en soms contact met derden.

’s Middags komen de bewoners om 15.30 uur weer terug van dagbesteding. Je drinkt koffie met ze en regelt nog wat zaken rondom de bewoners. Na het eten (rond 17 uur) ruim je de vaat op en is er tijd voor activiteiten. Om 19.15 uur ga je koffie drinken met de bewoners en daarna begin je met bewoners naar bed te brengen.

 

Tijdens de dienst heb je tijd om bijzonderheden te rapporteren, afspraken te plannen en teamtaken op te pakken.

 

Wie ben jij?

We zoeken een deskundige collega met minimaal een Mbo niveau opleiding zorg, agogiek of pedagogiek. Het is belangrijk dat je graag anderen ondersteunt en dat je stevig in je schoenen staat. Je hebt passie voor mensen met ernstig meervoudig beperking en ziet de uitdaging om met hen te werken en het beste naar boven te halen.

Sprank belooft aan bewoners een christelijke leefomgeving. Een plek waar je jezelf kan zijn en het geloof met elkaar mag delen. Het is voor Sprank daarom belangrijk dat je leeft en werkt vanuit een levend geloof in Jezus Christus en bent lid van een christelijke geloofsgemeenschap.

  • Je kunt reflecteren op eigen handelen en dat van collega’s.

  • Je kunt makkelijk schakelen tussen de uiteenlopende zorg- en begeleidingsvragen.

  • Je kan de vraag achter het (probleem)gedrag van de bewoners zien.

  • Je hebt tact, inlevingsvermogen en beschikt over goede communicatieve vaardigheden.

  • Je kunt zowel zelfstandig werken als in teamverband.

 

Wat bieden wij?

Je komt te werken bij één van de beste werkgevers in de gehandicaptenzorg. Daar zijn we trots op! We vinden het belangrijk dat jij je gezien voelt. We dagen je uit om bij te dragen aan onze sprankelende cultuur.

We denken met je mee als je vragen of wensen hebt over scholing en werk/privé balans. Want we geloven dat medewerkers die zich goed voelen, een positief effect hebben op de zorg.

Verder zorgen wij voor: 

  • Een jaarcontract voor 10-18 uur per week. Als het van beide kanten goed bevalt, zetten we die graag om naar onbepaalde tijd.

  • Een salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 40.

  • Vier weken vakantie per jaar en daarnaast krijg je balansuren die je naar eigen inzicht kan inzetten.

  • Een eindejaarsuitkering van 8,3% en een vakantietoeslag van 8%.

  • Interessante korting op laptop, sportschool of een nieuwe fiets via FiscFree.

  • Je wordt goed begeleid en ondersteunt in het inwerken in je (nieuwe) functie.

  • Mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling.

 

Meer informatie

Miranda van den Hof, telefoonnummer is 06-57040827 of mail: [email protected]

 

Vrijblijvend kennismaken

Staat jouw toekomstige baan niet tussen onze vacatures of wil je graag een vrijblijvende kennismaking met Stichting Sprank als werkgever? Of wil je liever meer of minder uren werken in deze functie?

Neem dan contact op met Mirte Visser-Cnossen (recruiter):

[email protected] 0651814633 (bellen of appen)

Samen kijken we dan naar de mogelijkheden die er binnen Sprank zijn.

 

Solliciteren

We zien je sollicitatie graag tegemoet! Interne kandidaten kunnen reageren voor 15 februari. Werk je nog niet bij Sprank, dan kun je reageren tot 25 februari. Geef in je brief een toelichting op hoe jij werkt en leeft vanuit je geloof. Lees hier meer over in de brochure Zo zien wij zorg.

 

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verplicht en worden referenties ingewonnen.

Sprank geeft geschikte interne sollicitanten voorrang bij het vervullen van openstaande vacatures.   

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.