De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug

Gedragswetenschapper – De Klif/ Hakfort

Als gedragswetenschapper voor de locatie de Klif en Hakfort zet jij je in voor kwetsbare jongeren in Amsterdam. Bij De Klif wonen jongeren van 16 tot en met 27 jaar en op de semi-ambulante afdeling Jongeren Zuidoost wonen jongeren vanaf 21 tot 28 jaar. Heb jij kennis over en ervaring met (ernstige) gedragsproblemen, licht verstandelijke beperking, trauma, psychiatrische stoornissen en verslaving en zie je het als uitdaging om met complexe multi- problematiek te werken? Dan is deze functie iets voor jou!

3938 - 5477
Salaris
36 -
36 uur
Per week
Amsterdam
Locatie
WO
Opleidingsniveau

Als gedragswetenschapper voor de locatie de Klif en Hakfort zet jij je in voor kwetsbare jongeren in Amsterdam. Bij De Klif wonen jongeren van 16 tot en met 27 jaar en op de semi-ambulante afdeling Jongeren Zuidoost wonen jongeren vanaf 21 tot 28 jaar. Heb jij kennis over en ervaring met (ernstige) gedragsproblemen, licht verstandelijke beperking, trauma, psychiatrische stoornissen en verslaving en zie je het als uitdaging om met complexe multi- problematiek te werken? Dan is deze functie iets voor jou!

Vacature ingevuld

Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Gedragswetenschapper – De Klif/ Hakfort is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij christelijkevacature.nl genoeg andere vacatures.

Open Sollictatie

Bekijk andere vacatures

Over de job

Als gedragswetenschapper is je belangrijkste taak het adviseren en begeleiden van het team aan jeugdzorgwerkers die dagelijkse werken met de jongeren op de Klif/ Hakfort. Je bent dus een ‘sparringpartner’. Elke 6 weken heb je een caseload bespreking. Hierin heb jij een cruciale methodische aansturende rol. Dit is gericht op het versterken van de behandeling op de groep en van de geboden begeleiding. Binnen je team lever je deskundigheidsbevordering. Met name op het specifieke taakgebied licht verstandelijke beperking, psychiatrische stoornissen en systeemgerichte problematieken.
Ook ben je verantwoordelijk voor:

  • De kwaliteit en de uitvoering van het behandelplan en voor een goed verloop van de hulpverlening van elke cliënt
  • Het aanvragen van indicaties
  • De aanvragen en het onderhoud van de noodzakelijke contacten met de therapeut om de transfer naar de afdeling te bevorderen
  • Het onderhouden van noodzakelijke samenwerkingsbanden

Binnen de vakgroep gedragswetenschappen lever je een concrete bijdrage aan beleidsontwikkeling en onderzoek. Ook ben je betrokken bij noodzakelijke methodische ontwikkelingen. Het gaat om een tijdelijke functie van 36 uur per week van oktober 2024 tot april 2025. Er wonen 12 jongeren op de Klif en bij Hakfort 13 jongeren, in totaal dus 25 jongeren. 

Over het bedrijf

Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is een christelijke organisatie en actief in meer dan 120 landen. Vanuit haar christelijke motivatie verleent het Leger materiële en immateriële hulp aan mensen “zonder helper”. Het Leger des Heils in Nederland is actief op het gebied van de maatschappelijke opvang, arbeidsre-integratie, reclassering, preventie en maatschappelijk herstel, verslavingszorg, kerkelijk werk en internationale ontwikkelingshulp. De 5.500 professionals en 900 vrijwilligers van het Leger des Heils staan per jaar klaar voor circa 55.000 mensen. Voor meer informatie over de organisatie: www.legerdesheils.nl.

De Klif
De Klif is een behandelvoorziening voor licht verstandelijk beperkte jongeren in de leeftijd van 16 tot 27 jaar. Wij bieden jongeren een veilig thuis, waar ze tijd en ruimte krijgen om te ontdekken wat voor hen belangrijk is en om zich te ontwikkelen richting zelfstandigheid. In onze behandelvoorziening ontvangen jongeren individuele behandeling en groepstrainingen, met als doel om hun zelfstandigheid te bevorderen. De behandeling kan zich bijvoorbeeld richten op het ontwikkelen van vaardigheden op het gebied van wonen, creëren/onderhouden van netwerk, financiën of emotieregulatie. Per gebied kunnen zij certificaten behalen waarmee zij laten zien dat zij de vaardigheden beheersen.

Je hebt het

  • Je hebt een afgeronde academische opleiding psychologie, orthopedagogiek of soortgelijk (bij voorkeur een registratie als orthopedagoog-generalist, psycholoog NIP of GZ-psycholoog) inclusief een diagnostische aantekening
  • Je hebt een SKJ registratie
  • Je hebt kennis van en affiniteit met de LVB-doelgroep, van psychiatrische stoornissen en middelengebruik
  • Je kunt oplossings- en resultaatgericht werken met complexe thema’s als trauma, middelengebruik, seksualiteit en criminaliteit
  • Je hebt een christelijke achtergrond (protestant, katholiek, etc.). Je kan aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit

Je verdient het

  • Belangrijke bijdrage aan de ondersteuning van kwetsbare Amsterdammers
  • Warme en plezierige werksfeer met gepassioneerde collega’s
  • Een salaris afhankelijk van je opleiding en werkervaring in schaal 60 of schaal 65 van de cao Gehandicaptenzorg (schaal 60 € 3.938,- tot €5.477,- o.b.v. 36 uur) of (€ 4.538,- tot € 6.446,- o.b.v. 36 uur)
  • De CAO kent een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% en hecht veel waarde aan flexibiliteit en persoonlijke ontwikkeling
  • Trainingen via de Leger des Heils Academie en een prima pensioen via PFZW
  • Daarnaast behoort ook het volgen van studiedagen, cursussen en evt. vervolgopleidingen tot de mogelijkheden
  • Een contract voor 36 uur per week voor een half jaar (oktober 2024 tot april 2025)

Het sollicitatieproces

Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.

 

1

Je solliciteert

De opdrachtgever bekijkt je sollicitatie zorgvuldig en binnen 1 werkdag weet je of je wordt uitnodigt voor een gesprek.

2

Eerste contact

De opdrachtgever neemt contact op met jou om een gesprek in te plannen. Sommige vragen die je hebt kan je dan gelijk stellen.

3

'Echte' ontmoeting

De opdrachtgever heeft een goed gesprek met je om te kijken of je past bij de functie, onder genot van een lekker bakje thee of koffie.

4

Voorstel

De opdrachtgever gaat op basis van het eerste gesprek kijken of je een voorstel krijgt voor de functie.

5

Fluitend naar je werk!

Als je akkoord gaat met het voorstel wat er is gedaan, heb jij de perfecte nieuwe baan gevonden met christelijkevacature.nl. Jij gelukkig? Dan zijn wij dat ook!

Het sollicitatieproces

Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.

 

1

Je solliciteert

De opdrachtgever bekijkt je sollicitatie zorgvuldig en binnen 1 werkdag weet je of je wordt uitnodigt voor een gesprek.

2

Eerste contact

De opdrachtgever neemt contact op met jou om een gesprek in te plannen. Sommige vragen die je hebt kan je dan gelijk stellen.

3

'Echte' ontmoeting

De opdrachtgever heeft een goed gesprek met je om te kijken of je past bij de functie, onder genot van een lekker bakje thee of koffie.

4

Voorstel

De opdrachtgever gaat op basis van het eerste gesprek kijken of je een voorstel krijgt voor de functie.

5

Fluitend naar je werk!

Als je akkoord gaat met het voorstel wat er is gedaan, heb jij de perfecte nieuwe baan gevonden met christelijkevacature.nl. Jij gelukkig? Dan zijn wij dat ook!

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.

Begeleider Leger des Heils Flexpool Noordoost 12 – 28 uur per week

Drenthe, Groningen, Friesland, IJsselland
2750 -
12 -
28 uur
Bekijk vacature