De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug
Leger des Heils Nederland

Ambulant Begeleider Leger des Heils Herstart in Zwolle

Ben jij een enthousiaste ambulant begeleider die graag buiten de deur werkt, die er niet van schrikt om de planning volledig om te gooien als de situatie daarom vraagt?
Weet jij het vertrouwen van deelnemers te winnen en ben jij creatief in het zoeken van manieren om in contact te blijven? Met andere woorden; geef jij niet op?

Heb je ervaring in ambulante begeleiding? Dan zijn wij op zoek naar jou!
 

3380 - 4739
Salaris
24 -
32 uur
Per week
Zwolle
Locatie
HBO
Opleidingsniveau

Ben jij een enthousiaste ambulant begeleider die graag buiten de deur werkt, die er niet van schrikt om de planning volledig om te gooien als de situatie daarom vraagt?
Weet jij het vertrouwen van deelnemers te winnen en ben jij creatief in het zoeken van manieren om in contact te blijven? Met andere woorden; geef jij niet op?

Heb je ervaring in ambulante begeleiding? Dan zijn wij op zoek naar jou!
 

Vacature ingevuld

Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Ambulant Begeleider Leger des Heils Herstart in Zwolle is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij christelijkevacature.nl genoeg andere vacatures.

Open Sollictatie

Bekijk andere vacatures

Functieomschrijving

Op onze afdeling Herstart, crisisopvang, is door loopbaanontwikkeling ruimte om een nieuwe collega aan te nemen.

De afdeling Herstart biedt woonplek en begeleiding aan gezinnen en individuen die dakloos zijn geworden. Aan jou, als ambulant begeleider, de taak om de deelnemer bij te staan op allerlei vlakken met als doel zelfstandig deel te nemen aan de maatschappij en uitstroom naar passende huisvesting.

Je werkzaamheden zijn ontzettend divers. Het ene moment ben je voor een deelnemer op zoek naar woonruimte, wat nog niet zo makkelijk is. De deelnemer is beperkt in zijn kunnen door verslaving en een wat lager IQ.  Jij hebt het beste met je deelnemer voor en bent gedreven om samen met de trajectmanager en gedragswetenschapper een goede oplossing te vinden. Ook stem je af met verschillende (interne) afdelingen om de woonlocatie te onderhouden en de voortgang van de trajecten te optimaliseren.
Terwijl je net je zorgplan af wil schrijven word je gebeld, een noodsituatie. Een gezin is plots op straat komen te staan. Door snel te schakelen met diverse instanties kun jij meteen iets betekenen voor dit gezin.

Dezelfde dag heb je ook nog een bemiddelingsgesprek tussen 2 bewoners. Het is ook best lastig voor deelnemers om elkaar goed te kunnen begrijpen wanneer beide uit verschillende culturen komen. Jij hebt gelukkig al ervaring met werken met verschillende culturen en weet aan beide kanten begrip te creëren.

Tijd om te lunchen, dat doe je samen met een collega! Het team gevoel is goed. Samen de schouders er onder, om alle deelnemers recht te doen. Je hebt je eigen caseload en werkt zelfstandig, maar uiteindelijk heb je als team de verantwoordelijkheid voor alle deelnemers en zo voel je dat ook.

Geen dag is hetzelfde wanneer je bij ons als ambulant begeleider komt te werken!
 

Over de werkgever

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 6.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen.
Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl
 

Ervaring

  • Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding SPH, MWD, Social Work of aanverwant
  • Je hebt kennis van psychiatrie, verslaving en/of LVB, affiniteit met mensen die de zorg mijden
  • Je staat stevig in je schoenen en je hebt een hoge mate van tact, luisterend en empathisch vermogen
  • Je bent goed in het plannen en organiseren van je werk. Als vanzelfsprekend ben sociaal en communicatief vaardig. Je bereid bent een bereikbaarheidsdienst te draaien buiten kantoortijden.
  • Je hebt een rijbewijs en auto, dit is een noodzakelijk voor de functie
  • Je bent christen en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit

Arbeidsvoorwaarden

  • Groei voorop: bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Dankzij onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien.��� 
  • Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier�� 
  • Salaris: Een beloning in schaal 8 van de cao Sociaal Werk
  • Even tot rust: We begrijpen dat je echt behoefte hebt aan rust en daarom krijg je 200 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur)�� 
  • Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card,fietsplan)�� 
  • Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget� 

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.

Begeleider Leger des Heils Flexpool Noordoost 12 – 28 uur per week

Drenthe, Groningen, Friesland, IJsselland
2750 -
12 -
28 uur
Bekijk vacature